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IDEAS QUE GENERAN ÉXITO

Fundada y constituida en 1984 como empresa de consultoría, está formada por consultores de amplia experiencia, somos una empresa de consultoría especializada en la organización de negocios y diseño de programas de productividad y calidad.

Nuestros Servicios
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¿Quiénes somos?

Contamos con un grupo de consultores que son profesionales egresados de las mejores universidades y trabajan de tiempo completo en Luviano Frutis Consultoría, nuestro equipo consultor es multidisciplinario y cuenta con integrantes de formación académica en las áreas de Ingeniería, Administración, Contabilidad, y Derecho, los cuales a lo largo de los años fueron capacitados con nuestra metodología de trabajo y la han aplicado exitosamente en diferentes industrias y procesos. Nuestro objetivo es contribuir con nuestros servicios al desarrollo y fortalecimiento de las empresas paraque logren una mayor rentabilidad y competitividad en el mercado.

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Beneficos

Eficiencia Operativa

Optimización de Recursos

Enfoque Estratégico

Crecimiento Sostenible

¿Qué hacemos
y como lo hacemos?

Logramos que nuestros clientes obtengan más de su negocio. Desarrollamos e implementamos los cambios y soluciones necesarias. Convertimos a los directores, gerentes y supervisores de nuestros clientes en parte del equipo de gestión, en donde rige una cultura enfocada hacia objetivos y resultados. Trabajamos en las áreas estratégicas y operativas de un negocio. Enfocamos la estrategia de trabajo a que cada cliente dedique su tiempo solo a actividades queagreguen valor a su operación, lo anterior se logra mediante una estructura efectivamente organizada y alineada con las metas de la empresa.

Conocer más

Objetivos

Misión

“Contribuir al desarrollo y consolidación del sector productivo a través de servicios profesionales e innovadores, logrando el crecimiento de nuestrosclientes y nuestros colaboradores”.

Visión

“Ser la empresa mexicana de consultoría y capacitación, líder en la generación de valor para sus clientes”.

Valores

Honestidad, Lealtad, Alegría, Integridad, Responsabilidad, Compromiso, Perseverancia, Bondad, Solidaridad, Honradez, Respeto, Valentía.

Principios

Igualdad, Valoración de la dignidad, Libertad y responsabilidad, Solidaridad, Subsidiariedad, Bien común, Dignidad humana.

Servicios

Consultoría de Negocios

Consultoría Jurídica

Recusos Humanos

Marketing y Diseño

Conferencias Magistrales

Capacitación Empresarial

Mensaje del Director

En Consultoría Luviano Frutis, creemos que las empresas son los principales generadores del desarrollo social de los países; por esa razón adoptamos la misión de trabajar incansablemente por su desarrollo y consolidación; Fieles a nuestros valores y principios, guiados por un profundo sentido de la responsabilidad social y la dignidad de la persona. Será para nosotros un verdadero honor servirle a usted y a su empresa, poniendo a sus órdenes innovadores servicios de consultoría y 30 años de experiencia.

Mtro. Admón. Leónides Luviano Frutis Director General

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Estamos aquí para ayudarte. Si tienes alguna pregunta, comentario o necesitas asistencia, no dudes en escribirnos.

Contacto

  • Huitzilihuitl 391, Ejidal Ocolusen, 58295 Morelia, Mich. México.
  • +52443315 8991 I +52443314 7769
  • contacto@consultorialuviano.com

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      Consultoría de Negocios

      Diagnóstico Integral:

      • Revisión completa de la operación y administración.
      • Beneficios: Detección oportuna de áreas de mejora, optimización de recursos, análisis rápido, orientación en la toma de decisiones.

      Planeación Estratégica:

      • Establecimiento de propósitos, objetivos, políticas y estrategias.
      • Beneficios: Capitalización del potencial, satisfacción de necesidades, evaluación y actualización del portafolio de negocios.

      Manuales Administrativos:

      • Documentación ordenada de la estructura y políticas de la empresa.
      • Beneficios: Estandarización de procesos, facilita la administración, claridad en funciones y relaciones, integración de nuevo personal.
       

      Diagnóstico de Clima Laboral:

      • Análisis de cualidades del ambiente organizacional que influyen en la motivación y productividad.
      • Beneficios: Identificación de influencias, evaluación de variables, prevención de consecuencias indeseadas, mejora de clima laboral.
       

      Detección de Necesidades de Capacitación (DNC):

      • Orientación en la estructuración de planes y programas de capacitación.
      • Beneficios: Identificación precisa de necesidades, enfoque efectivo, preparación para expansión, consolidación del Recurso Humano.
       

      Evaluación del Desempeño:

      • Medición del cumplimiento de indicadores en áreas de trabajo, a nivel individual y colectivo.
      • Beneficios: Información útil para la toma de decisiones, establecimiento de compromisos, mejora en la administración del personal, identificación de causas de bajo rendimiento, mejora en la comunicación interna y clima laboral.

      Consultoría Jurídica

       

      La Regularización Administrativa Laboral implica la reestructuración y depuración del sistema administrativo laboral para prevenir riesgos en conflictos laborales. Se abordan documentos clave como contratos, recibos de salario y actas administrativas sin afectar la operación interna de la empresa.

      Servicios Ofrecidos:

      • Asesoría Permanente: Cobertura en aspectos administrativos laborales y legales con asesoría ilimitada por teléfono o personal, según necesidades.
      • Supervisión Periódica: Revisión constante de documentos laborales para prevenir errores administrativos.
      • Atención de Juicios Laborales: Manejo de juicios individuales o colectivos ante juntas de Conciliación y Arbitraje, con la posibilidad de atención a nivel nacional.
      • Trámites ante la Secretaría del Trabajo: Gestión para problemas colectivos, multas, violaciones a normas laborales o de seguridad e higiene.
      • Procuraduría de la Defensa del Trabajo: Atención de citatorios locales o federales emitidos por esta entidad.
      • Liquidaciones y Convenios: Elaboración, intervención y supervisión de liquidaciones y convenios según las necesidades del cliente.
       

      Se destaca que una correcta administración laboral aumenta las posibilidades de éxito en los juicios laborales.

      Recursos Humanos

      Servicios de Búsqueda de Talento y Evaluación de Personal

      La Búsqueda de Talento implica vincular al personal con la organización mediante procesos de reclutamiento y selección eficientes para niveles directivos y operativos. Ofrece beneficios como la aplicación de psicométricos especializados, ahorro de tiempo y dinero, contratación de personal idóneo, evitando antecedentes negativos. Se garantiza un mes de sustitución si es necesario, y se integra el expediente del candidato con documentos como solicitud de empleo, currículum vitae, examen psicométrico y estudio socioeconómico.

      Servicios Adicionales:

      • Estudio Socioeconómico: Disponible como servicio adicional.
      • Pruebas Psicométricas: Para empresas que realizan su propio proceso de reclutamiento, se ofrece este servicio como complemento.

      Marketing y Diseño

      El marketing estratégico busca la satisfacción del cliente, repetición de compra y recomendación. Alinea estrategias comerciales con la visión corporativa, siendo personalizado y basado en necesidades, expectativas y recursos disponibles. Ofrece beneficios como consultoría personalizada, enfoque en sistematización de procesos, adaptabilidad a recursos, uso de herramientas modernas y acciones específicas.

      Servicios de Marketing:

      • Potencializa internet para presencia online efectiva.
      • Investigación de mercados online para conocer las opiniones de los clientes.
      • Branding para hacer crecer la marca, definiendo conceptos y asegurando consistencia.
      • Estrategias de crecimiento, diversificación y desarrollo de marca.
       

      Servicios de Diseño:

      • Identidad corporativa.
      • Diseño web.
      • Diseño editorial.
      • Diseño de empaque.
      • Publicidad.
       

      El diseño gráfico va más allá de la expresión artística; es crucial para la estrategia empresarial, impactando la percepción del cliente. Beneficios incluyen comunicación clara, diferenciación, profesionalismo, facilidad en la vida del cliente y éxito en el mercado.

      Conferencias Magistrales

      -Dirección por Servicio. 

      -Técnica de Cierre de Ventas. 

      -Estrategias para Triunfadores. 

      -Inteligencia Emocional en la Empresa Calidad, una forma de vida. 

      -Transformación Profesional. 

      -Importancia de la investigación de mercados. 

      -Cómo lograr el éxito a través de una actitud mental positiva. 

      -Liderazgo

      Cursos de Capacitación Específica

      1. 5 s´S de la calidad 
      2. Administración básica 
      3. Administración de personal 
      4. Administración de procesos para la mejora continua 
      5. Administración en el tiempo 
      6. Alta dirección y liderazgo 
      7. Calidad en el servicio 
      8. Calidad total 
      9. Calificación al compromiso 
      10. Círculos de calidad 
      11. Cómo hacer ruido en ventas 
      12. Cómo poner tu propio negocio 
      13. Cómo vender creativamente 
      14. Cómo vender servicios 
      15. Curso práctico de ventas 
      16. Desarrollo de habilidades de dirección, comunicación y liderazgo, para coordinadores de ventas 
      17. Desarrollo de la creatividad 
      18. Dirección por servicio 
      19. Excelencia en el servicio al cliente 
      20. Formación de instructores 
      21. Formulación de presupuestos 
      22. Investigación de mercados 
      23. Las diez leyes irrefutables del liderazgo. 
      24. Manejo de Equipos para el éxito y la innovación 
      25. Mi profesión son las ventas 
      1. Organización de la oficina de ventas 
      2. Planeación estratégica 
      3. Relaciones humanas 
      4. Solución de problemas y manejo de conflictos 
      5. Taller de mercadotecnia 
      6. Técnicas de cierre de ventas 
      7. Técnicas de entrevista para selección de recursos humanos 
      8. Técnicas y habilidades para secretarias y asistentes ejecutivos 
      9. Trabajo en equipo 
      10. Desarrollo de habilidades de dirección, comunicación y liderazgo 
      11. Relaciones humanas de calidad para el desarrollo de equipos de alto desempeño 
      12. Rediseñando el futuro de tu empresa, (Taller de cierre de año) 
      13. Actualización de competencias para juicios orales (100% práctico) 
      14. Manejo de equipos para el éxito y la innovación 
      15. Administración positiva del tiempo a mi trabajo